বৈষম্য একটি নির্দিষ্ট গুণাবলী উপর ভিত্তি করে একটি ব্যক্তির অধিকার এবং কর্তব্য একটি unjustifiable পার্থক্য হিসাবে সংজ্ঞায়িত করা যেতে পারে। লিঙ্গের চিহ্ন হিসাবে নারী বৈষম্য বোঝায়।
এটা ঐতিহাসিকভাবে ঘটেছে যে মানুষ জীবনের মাস্টার, এবং নারীদের অনেক স্বাধীনতা এবং সুযোগ নেই সাম্প্রতিককালে তারা সমতার জন্য কঠোর সংগ্রাম করছে, কিন্তু তারা কিছু সমস্যার সম্মুখীন হচ্ছে। অধিকারগুলোর জন্য যোদ্ধা নারীদের বিরুদ্ধে বৈষম্যমূলক ফর্মগুলি যেমন, সামাজিক, গার্হস্থ্য ও শ্রম
নারীর সামাজিক বৈষম্য
লিঙ্গ ভিত্তিতে বৈষম্য sexism বলা হয়। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, এটি নারীর সমাজে একটি অনুপযুক্ত অবস্থান হিসাবে বোঝা যায়, কারণ নারীবাদীদের দ্বারা নারীবাদীদের জন্য শব্দটি আবিষ্কৃত হয়েছিল, যা মূলতঃ পিতৃপুরুষের সমাজকে বর্ণনা করে যা নারীর উপর নারীর ক্ষমতা লাভ করে।
সাধারণত এই প্রাকৃতিক বৈশিষ্ট্যের কারণে হয়, যেমন পুরুষদের যে শক্তিশালী এবং স্মার্ট, কিন্তু সাম্প্রতিক লিঙ্গগত চর্চা অনেক পার্থক্য বিরোধিতা করে, উদাহরণস্বরূপ, মস্তিষ্ক এবং স্বাভাবিক আচরণের কার্যকারিতা, নারীবাদী ব্যবহারে খুশি, অধিকার রক্ষা
এটা বিশ্বাস করা হয় যে, নারীদের বিরুদ্ধে বৈষম্য তাদের সামাজিক অবস্থার পতন ঘটায়, সেই ব্যক্তির বিরুদ্ধে সহিংসতা এবং এমনকি নিরাপত্তার জন্য হুমকিও সৃষ্টি করে। তবে কি ভুলে যাওয়া সম্ভব যে পৃথিবীর নারীদের বৈষম্য অবাধে বিতরণ করা হচ্ছে? আমাদের সমাজে, যেসব অধিকার ও স্বাধীনতার কারণে নারীরা স্বাভাবিকভাবেই দুর্বল হয়ে পড়ে তার কারণে তারা রক্ষা করতে পারে না, রাষ্ট্রকে রক্ষা করতে সহায়তা করে। তারা সেনাবাহিনী পাঠানো হয় না, তারা মাতৃত্বকালীন ছুটি প্রদান করা হয়, আইন ব্যবস্থা বল ব্যবহার থেকে রক্ষা করে।
হ্যাঁ, দায়িত্বের মধ্যে উল্লেখযোগ্য পার্থক্য আছে যা বিভিন্ন লিঙ্গের প্রতিনিধিত্ব দৈনন্দিন জীবনে সঞ্চালন করে, কিন্তু এটি শৈশব থেকে উদ্ভূত হয়েছে এমন অদ্ভুততার কারণে। মেয়েদের হাড়ের রক্ষক দ্বারা উত্থিত হয়, তারা গৃহকর্ম করতে শেখানো হয়। আমাদের পুরুষদের, প্রথমত, সব getters, তাই প্রায়ই কেবল নিশ্চিহ্ন এবং ধোয়ার বোতল করতে সক্ষম হয় না। তবুও, যদি আপনার মনে হয় যে আপনার পারিবারিক জীবনে আপনার কয়েকটি অধিকার আছে, কিন্তু অনেক দায়িত্ব আছে, তাহলে আপনাকে তাদের আপনার স্ত্রী বা সন্তানদের সাথে ভাগ করে নিতে বাধা দেয় না, তবে আপনাকে এতে কাজ করতে হবে।
আমাদের জনগণের মতে, বৈষম্য একটি ভিন্ন, পূর্ব প্রকারের সমাজে প্রকাশ হতে পারে। কিন্তু আমাদের পুরোপুরি ভিন্ন ভিন্ন ঐতিহ্য ও মানসিকতা সম্পর্কে ভুলে যাওয়া উচিত নয়, যার মধ্যে আমরা কেবলমাত্র আপগ্রেড করতে পারি
শ্রম বাজারে মহিলাদের বিরুদ্ধে বৈষম্য
এটা কোন গোপন বিষয় নয় যে কিছু পেশার স্ফুলিঙ্গে, নারীদের তুলনায় নারীদের নিজেদের উপলব্ধি করার জন্য এটি অনেক বেশি কঠিন। যদি আপনি সেইসব বৈশিষ্ট্যগুলি বিবেচনা করেন না যা মহিলাদের কেবল শারীরিকভাবে মোকাবেলা করতে পারে না, তাহলে কর্মক্ষেত্রে নারীদের বিরুদ্ধে বৈষম্য নিরবচ্ছিন্নভাবে প্রকাশ করতে পারে, "গ্লাস সিলিং" (কর্মজীবন বৃদ্ধির একটি বাধা) তৈরি করে এবং কিছু উচ্চতর প্রদত্ত পেশাদার ক্ষেত্রগুলিতে অ্যাক্সেস সীমিত করতে পারে।